Servicio Nacional del Adulto Mayor

CONCURSO PUBLICO CARGO DE: Encargado de Mantención para Complejos Fronterizos de Chungará y Visviri

·         Ministerio
Ministerio del Interior y Seguridad Pública


·         Institución / Entidad
Subsecretaría del Interior /

·         Cargo
Encargado de Mantención para Complejos Fronterizos de Chungará y Visviri en la Gobernación Provincial de Parinacota.


·         Nº de Vacantes : 1

·         Área de Trabajo: Mantención


·         Zona: Complejos Fronterizos de Chungará y Visviri en la Gobernación Provincial de Parinacota.


·         Tipo de Vacante: Honorario Suma Alzada


·         Renta Bruta: $2.000.000

Objetivo del Cargo

Un encargado de Mantención de complejos fronterizos orienta sus funciones a lograr una administración efectiva, eficiente y segura de equipos e instalaciones de los complejos fronterizos a cargo con el propósito de maximizar la vida útil de los mismos y de mantener la operatividad de los complejos.

El objetivo del cargo es ejecutar o coordinar la mantención predictiva, preventiva y correctiva a los diferentes equipos de operación del complejo fronterizo, de acuerdo a los estándares de calidad, reglamentación vigente, normas y especificaciones técnicas y de seguridad, con la finalidad de asegurar el funcionamiento de máquinas y equipos, contribuyendo a la continuidad de los procesos operativos.


Requisitos Generales / Específicos
Requisitos Generales: - Ser ciudadano. -- Tener salud compatible con el desempeño del cargo (será requisito excluyente contar con certificado aprobado sobre examen de Hipobaria por altura). -. - No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado o procesado por crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, el postulante no deberá estar afecto a inhabilidades e incompatibilidades, contenidas en los artículos 54 y 56 del DFL N°1/19.653 de 2000, del Ministerio Secretaria General de la Presidencia, que fija el texto refundado, coordinado y sistematizado de la Ley N° 18.575. Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.

 
Perfil del Cargo 
o    Formación Educacional

Título Profesional de una carrera de, al menos 10 semestres de duración y experiencia profesional, mínima de 3 años, o

Título Profesional de una carrera de, al menos 8 semestres de duración y experiencia profesional, mínima de 3 años.

o   Especialización y/o Capacitación
Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica, Ingeniería en Ejecución Industrial, Ingeniería en Mantención Industrial u otra afín.

o   Experiencia sector público / sector privado
3 años de experiencia relacionada con el cargo.


o   Competencias

Trabajo en equipo: Tener la habilidad para participar activamente de una meta en común. Supone facilidad para las relaciones interpersonales y capacidad para comprender la repercusión de las propias acciones en éxito de las acciones del equipo.

Orientación a los resultados: Ser capaz de encaminar todos los actos al logro de los objetivos de la organización, actuando con sentido de urgencia ante decisiones necesarias para cumplir o superar las emergencias en pro de la organización y los usuarios internos y externos. Es capaz de administrar los procesos establecidos para que no interfieran con la consecución de los resultados esperados. Es la tendencia al logro de resultados, fijando metas desafiantes por encima de los estándares, mejorando y manteniendo altos niveles de rendimiento, en el marco de las estrategias de la organización.

Capacidad de planificación y organización:es la capacidad de determinar eficazmente las metas y prioridades de su tarea/área/proyecto estipulando la acción, los plazos y los recursos requeridos. Incluye la instrumentación de mecanismos de seguimiento y verificación de la información.

Flexibilidad: Ser capaz para adaptarse y trabajar en distintas y variadas situaciones y con personas y grupos diversos además de capacidad de trabajar en zonas geográficas aisladas y con condiciones climáticas extremas.

Iniciativa/autonomía: Ejecutividad ante las pequeñas dificultades o problemas que surgen en el día a día de la actividad. Actuar de manera proactiva cuando ocurren desviaciones o dificultades sin esperar a consultar a toda la línea jerárquica, evitando el agravamiento de problemas menores. También implica la posibilidad de proponer mejoras aunque no haya un problema que deba ser solucionado.

Compromiso con la Organización: Ser capaz de respetar y asumir a cabalidad, la visión, misión, valores y objetivos de la institución. Implica la disposición para asumir, con responsabilidad los objetivos compromisos declarados por la organización, haciéndolos propios.

Probidad funcionaria: Conducta funcionaria intachable y un desempeño honesto y leal de la función y/ o cargo, con preeminencia del interés general sobre el particular.

Comprensión del entorno organizacional: Ser capaz para comprender las variables claves del entorno institucional, con el fin de potenciar su capacidad de influencia y los niveles de logro de sus objetivos.
Implica conocer la cultura organizacional y las relaciones de poder en su propia institución y en las unidades con las cuales debe coordinarse, así como la habilidad para identificar actores relevantes y grupos de decisión para la más expedita y favorable toma de decisiones relacionadas con políticas, programas y proyectos de interés. Involucra además la capacidad para anticipar escenarios o situaciones del entorno que podrían afectar al servicio o al éxito de sus funciones.


Mecanismo de Postulación 
·         Los interesados deben enviar sus antecedentes curriculares, a través de correo electrónico, a la siguiente dirección: pasosfronterizos@interior.gov.cl hasta las 17:00 horas del día 17 de febrero de 2017, indicando en asunto “Postulación Encargado de Mantención”.

Documentos requeridos para postular
-Currículum vitae
-Fotocopia cédula de identidad por ambos lados.
-Fotocopia certificado de título profesional
-Copia de certificados o documentos que acrediten experiencia laboral de a lo menos 3 años.
-Certificados que acrediten capacitación, postítulos o postgrados (en caso de ser requerido por el perfil del cargo)


Correo de Consultas
pasosfronterizos@interior.gov.cl

 
URL donde se podrán obtener mayores antecedentes del proceso
http://www.pasosfronterizos.gov.cl/filesapp/Mantencion_Parinacota.pdf


Condiciones Generales
El(a) Coordinador(a) Asistente desempeñará sus funciones en el Complejo Fronterizo correspondiente a la zona definida. 

 


[1] En el caso de los Títulos otorgados por establecimientos de educación superior de las Fuerzas Armadas y de Carabineros, la LOCE, en su Título III, Párrafo 6°, artículos 71 y siguientes, indica que éstos establecimientos podrán otorgar títulos técnicos, títulos profesionales y grados académicos, en los ámbitos inherentes a sus respectivos quehaceres profesionales, los cuales serán equivalentes, para todos los efectos legales, a los de similares características, otorgados por otras instituciones de educación superior reconocidas por el Estado. Fuente: Ministerio de Educación. El cumplimiento de este requisito será revisado en la etapa “Oposición de Antecedentes” y el candidato deberá presentar documentación que acredite que institución de educación superior le otorgo el certificado de estudios, a fin de comprobar su equivalencia con Título Profesional (Cargo Coordinador Delegado de Interior) y Título Profesional o Técnico Universitario (Cargo Encargado de Mantención), solicitados en las Bases.